医院招聘网站(晋城市人民医院2022年公开招聘专业技术人员公告)

每日推送求职招聘 | 人事代理 | 就业见习 | 就业培训 | 人才测评 | 中高级人才寻访 | 全省招聘会安排等消息微信号:sxsrlzysc 抖音号:sxsrlzysc 晋城市人民医院始建于1986年,是由市政府举办的三级甲等综合性医院,是郑州大学第一附属医院的教学医院、山西医科大学及长治医学院附属医院、首批国家住院医师规培基地。医院本部位于晋城市区文昌东街456号,开放床位1300张。我院易址扩建项目已于2019年4月18日正式破土动工,占地面积255.5亩,总建筑面积19.47万平方米。预计于今年6月建成,届时一座床位规模1500张的现代化医院将投入使用,医院将实现再次腾飞。为满足人力资源需求,特聘各方英才,现将招聘专业技术人员需求予以公告。相关要求及待遇:①学历要求:本科为高中起点全日制本科学历(不含专升本);硕士为全日制硕士研究生学历。②年龄要求:医、技硕士初级35周岁及以下,本科初级32周岁及以下;医、技中级40周岁及以下,高级50周岁及以下;护理28周岁及以下;年龄计算截止日期:2022年1月1日。③博士、硕士医师岗位需具备执业医师资格,有住培证优先;本科医师岗位需具备执业医师资格及住培证;2013年以前毕业或已取得中级职称资格人员可以不需要住培证。技师等岗位需具备技师资格④一次性给予全日制博士研究生安家费60万元,在职博士安家费30万元,同时安排科研启动经费50万元。如本人确有需求,其家属可安置到医院工作。⑤相关待遇:按同工同酬待遇执行,缴纳五险一金。⑥辅助护士:在上级护师指导下完成护理工作,试用期满3个月经考核合格后转为辅助护士。工资待遇:高于本市最低工资标准30%,缴纳养老、医疗、工伤保险,并按工作岗位核发绩效补助,第1年按所在科室护士平均绩效30%核发,1年试用期满经考核合格前20%优秀者转为正式护士;第2年按所在科室护士平均绩效40%核发,2年期满经考核合格前30%优秀者转为正式护士;第3年按所在科室护士平均绩效50%核发,3年期满经考核合格成绩为前70%者转为正式护士。⑦有意向者请将报名登记表及个人简历电子版发送至我院邮箱:[email protected],邮件主题请以“姓名+毕业院校+专业+岗位”格式为准。考试时间将在医院网站及微信公众号另行通知。⑧报名截止日期:2022年2月20日。地址:晋城市城区太行南路晋城市人民医院科教楼402(人事科)咨询电话: 0356-2065204/2065086(工作时间)联系人:牛老师13633566069附件1.晋城市人民医院公开招聘报名登记表(2022)2.晋城市人民医院公开招聘个人简历登记表(2022)最难新招考·方山县2021年乡镇卫生院“乡招村用” 招聘工作人员公告[2022-1-4]·翼城县2021年公开招聘党群系统事业单位工作人员公告[2022-1-4]社保资讯讯·市场参加太原市灵活就业医疗保险的代理人员缴费通知·太原市灵活就业参保人员养老保险网上缴费开始·2021年度灵活就业人员养老保险最后缴费时间山西省人力资源市场官方公众平台关注:微信公众号sxsrlzysc 抖音号sxsrlzysc信息发布热线:0351—8288008


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